Zielgruppe

Führungskräfte des höheren und gehobenen Dienstes

Seminarbeschreibung

Die Arbeitswelt verändert sich rasant. Führungskräfte brauchen heutzutage Führungskompetenzen und ein Führungsverständnis jenseits von Weisung und Kontrolle, um ihre Mitarbeitenden zu außergewöhnlichen Leistungen zu motivieren. Die transformationale Führung trägt maßgeblich dazu bei.

In diesem Seminar werden die Teilnehmenden herausfinden, wie man ein Hochleistungsteam, welches zu Spitzenleistungen fähig ist, aufbaut. Sie erfahren wie sie die Mitarbeitenden dabei geistig anregen und individuell fördern. Dabei nutzen sie die Fähigkeiten, ihre Vorbildfunktion überzeugend wahrzunehmen und erwerben dadurch Vertrauen, Respekt, Wertschätzung und Loyalität. Die Mitarbeitenden werden zur Veränderung (Transformation) ihres Verhaltens und ihrer Lern- und Leistungsbereitschaft inspiriert.

Inhaltliche Schwerpunkte:
- Mitarbeiterführung auf Grundlage der transformationalen Führung
- Führungsstil und Mitarbeitermotivation
- Persönlichkeitstypologie nach dem DISG-Modell
- Aufbau von Hochleistungsteams
- Kommunikation im Team

Methoden: Trainer-Input, Diskussion, Gruppenarbeit