Zielgruppe

Beamte und Beschäftigte, die in Personalreferaten/-dezernaten tätig sind sowie Mitglieder von Personalvertretungen

Seminarbeschreibung

Das Seminar vermittelt systematisch die Grundlagen befristeter Arbeitsverträge unter
Einbeziehung der für den öffentlichen Dienst geltenden Besonderheiten sowie der
neuesten Rechtsprechung zum Befristungsrecht.

Inhaltliche Schwerpunkte:
- Allgemeine Grundlagen des Befristungsrechts nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz
(TzBfG)
- Befristung mit oder ohne Sachgrund
- Die Befristungsvorschriften des TV-L (§§ 30, 31, 32 TV-L)
- Gestaltungsmöglichkeiten in Arbeitsverträgen
- Rechtsfolgen unwirksamer Befristungen
- Gerichtliche Geltendmachung
- Beteiligung des Personalrats
- Aktuelle Rechtsprechung zum Befristungsrecht

Methoden: Vortrag, Gruppenarbeit mit Fallbeispielen