Personalmanagement

      Frischer Wind in Ausbildung und Praktikum

Zielgruppe

Beamte des höheren und gehobenen Dienstes und vergleichbare Beschäftigte,
die mit der Ausbildungs- oder Praktikumsbetreuung betraut sind bzw. sein werden

Seminarbeschreibung

Die Ausbildung von jungen Menschen gehört zu einer der spannendsten Aufgaben in der Verwaltung. Als Ausbildungsbeauftragte*r haben Sie die Chance, eine qualitativ hochwertige Ausbildung mitzugestalten. Sie nehmen maßgeblich Einfluss auf eine positive persönliche und berufliche Entwicklung der Auszubildenden und Praktikant*innen. Die Jugend und deren Ansprüche verändern sich. Daher sind neue Impulse für den Ausbildungs- und Praktikumsalltag gefragt. Ausbildungsbeauftragte sind zunehmend LernbegleiterInnen. Sie fördern und fordern ihre Auszubildenden und Praktikant*innen mit modernen Methoden.
Das Seminar vermittelt mit frischen Ideen und regem Austausch, neue Tatkraft und Freude für die verantwortungsvolle Arbeit mit Azubis und Praktikant*innen.

Inhaltliche Schwerpunkte:
- Auszubildende und Praktikant*innen heute: Wie ticken sie?
- Neue Ansätze des Forderns und Förderns in der Ausbildung
- Frischer Wind durch Projektarbeiten mit neuen Medien
- Ein Unterweisungskonzept erstellen, sinnvoll umsetzen und dokumentieren
- Methodenvielfalt in der Ausbildung
- Grundlagen der wertschätzenden Kommunikation, Feedback

Methoden: Trainer-Input, Erfahrungsaustausch, Diskussion, Gruppenarbeit

Dozentin
Dr. Anke Reichert
Dauer
3 Tage
Anmeldenummer
Termine
6404-L01-2022
22.11. - 24.11.2022
Ansprechpartnerin
Frau Scholz

Letzte Aktualisierung: 02.05.2023 18:16