Zielgruppe

Beamte aller Laufbahnen und vergleichbare Beschäftigte in Personal- und Organisationsreferaten/-dezernaten, Personalratsmitglieder, Gleichstellungsbeauftragte, Schwerbehindertenvertreter*innen sowie Führungskräfte mit fundierten Grundkenntnissen

Seminarbeschreibung

Die Teilnehmenden erweitern und vertiefen vorhandene Grundkenntnisse und können
damit in der Praxis auch komplexe und anspruchsvolle Sachverhalte selbstständig
bearbeiten.

Inhaltliche Schwerpunkte:
- Bilden von Arbeitsvorgängen
- Eingruppierungsgrundsätze
- Grundprinzipien der Entgeltordnung
- Definition und Auslegung von Tätigkeitsmerkmalen
- Mischarbeitsplätze
- Besondere Themenbereiche des Eingruppierungsrechts
- Umgang mit fehlerhaften Eingruppierungen
- Bewerten von komplexen Tätigkeiten

Methoden: Lehrvortrag, Lehrgespräch, Übung

Als Arbeitsmittel ist die Entgeltordnung TV-L mitzubringen.