Zielgruppe

Führungskräfte des höheren und gehobenen Dienstes

Seminarbeschreibung

Will oder kann der Mitarbeiter nicht? Minder- oder Schlechtleister wirken sich mit ihrem Verhalten oft negativ auf die Stimmung und natürlich auf das Arbeitsergebnis des Teams aus.

Im Seminar lernen Sie schwierige Mitarbeiter und Low Performer, sich selbst und andere zu reflektieren und gegebenenfalls neu einzuschätzen. Handlungsoptionen und Kommunikationsstrategien werden besprochen und geübt, um Low Performer situativ und typgerecht zu motivieren und aktiv zu dem gewünschten Verhalten zu bewegen.

Ziel ist es, die Mitarbeitenden mit gezielter Kommunikation, einer auf die Situation abgestimmten Führung und passgenauer Motivationsförderung zur Leistung zu befähigen.

Inhaltliche Schwerpunkte:
- Ursachen von Minderleistung
- Umgang mit Unlust und Widerstand bei Mitarbeitern
- Führungsstilanpassung bei Low Performern
- Kommunikationsstrategien im Umgang mit Low Performern
- Motivation von Mitarbeitern gezielt steigern