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  Kommunikation, Rhetorik und Konfliktmanagement

• Führen von Mitarbeitergesprächen, Kritik- und Konfliktgesprächen

• Konflikte lösen und souverän verhandeln als Führungskraft

• Rhetorische Intelligenz und Führungsstärke

• Sicherer Umgang mit herausfordernden Situationen und Persönlichkeiten

• Effektive Besprechungen gestalten, Meetings moderieren, Nachhaltigkeit schaffen

• Positive, offene Fehlerkultur als Erfolgsfaktor leistungsstarker Teams

• Konstruktives Feedback geben - kurz und knapp im Arbeitsalltag

Letzte Aktualisierung: 06.09.2025 06:51